PepsiCo anuncia corte de 105 empregos em armazém da Carolina do Sul Mudança na operação da PepsiCo resulta em 105 demissões em armazém nos EUA, mas a empresa promete apoio aos funcionários afetados. A PepsiCo confirmou a transferência de sua operação em um centro de distribuição localizado em Columbia, Carolina do Sul, para uma empresa de logística terceirizada, o que acarretará o desligamento de 105 funcionários. Os cortes estão programados para começar no dia 18 de outubro.
Mudanças na logística da PepsiCo
Essa alteração faz parte de uma reestruturação maior na rede de distribuição da PepsiCo nos Estados Unidos. Em 2026, a companhia já implementou outras três mudanças que afetaram centenas de trabalhadores. A decisão de terceirizar a operação em Columbia é mais um passo nesse processo contínuo de adaptação.
Impacto no quadro de funcionários
Entre os 105 colaboradores que perderão seus empregos, 57 estão envolvidos em funções essenciais como armazenamento, operação de empilhadeiras e conferência de mercadorias. Apesar da redução no número de funcionários, o armazém permanecerá em funcionamento sob a nova gestão.
Apoio aos trabalhadores afetados
A PepsiCo Beverages US destacou que está comprometida em auxiliar os colaboradores afetados durante essa transição. A empresa oferecerá suporte para que esses trabalhadores possam se candidatar a vagas na nova empresa de logística, além de garantir a continuidade de salários e benefícios conforme o tempo de serviço.
Histórico recente de demissões
Essa movimentação em Columbia ocorre pouco tempo após cortes significativos em outros centros de distribuição da PepsiCo. Em julho, 184 postos de trabalho foram eliminados em Tulsa, Oklahoma, e em junho, a companhia fechou um armazém em Rancho Cucamonga, na Califórnia, que impactou 248 funcionários. Além disso, em maio, outro armazém em Orlando, Florida, foi fechado, resultando na demissão de 46 trabalhadores. Ao todo, essas mudanças afetaram pelo menos 583 empregos neste ano.
Objetivos da reestruturação
A PepsiCo não considera essas iniciativas como parte de um único plano de reestruturação, pois as razões e circunstâncias variam para cada unidade. No entanto, a empresa busca modernizar sua cadeia de suprimentos na América do Norte, aumentando a produtividade e reduzindo custos. Durante o segundo trimestre de 2026, a companhia anunciou planos para otimizar sua cadeia de suprimentos e sistemas de comercialização, com foco em automação e digitalização. O CEO da PepsiCo, Ramon Laguart, mencionou a intenção de integrar as redes de distribuição de alimentos e bebidas, que tradicionalmente operam de forma separada, com a criação de “centros de mixagem” para otimizar estoques e entregas. Essas transformações demonstram a busca da PepsiCo por inovação e eficiência em suas operações, mesmo diante do impacto nos empregos.
